Zomerreflectie deel 5: Duik in je droombaan

VeroniqueCarrièreswitch, HRM, Inspiratie, Solliciteren, Talengericht werken, Tips, Werkplezier Leave a Comment

Hallo daar, carrière-avonturiers 😜! Als je vanaf deel 1 van de zomerreflectie mee doet heb je al een behoorlijke reis achter de rug. We hebben gereflecteerd op onze huidige situatie, gedroomd van onze ideale carrière, een plan opgesteld om daar te komen, en besproken hoe we kunnen investeren in onze …

Zomerreflectie deel 4: investeren in jezelf en groei

VeroniqueCarrièreswitch, HRM, Inspiratie, Ondernemen, Solliciteren, Talengericht werken, Talentmanagement, Tips, Werkplezier Leave a Comment

In de vorige delen van de zomerreflectie -serie hebben we het gehad over je huidige situatie, je dromen en hoe je een plan maakt om deze dromen te realiseren. Vandaag gaan we het hebben over een essentiële stap op weg naar jouw ideale carrière: investeren in jezelf en je groei. …

Zomerreflectie deel 2: Durf te dromen

VeroniqueCarrièreswitch, HRM, Inspiratie, Solliciteren, Talengericht werken, Talentmanagement, Tips, Werkblad, Werkplezier Leave a Comment

Pak je zonnehoed en je zonnebrandcrème, want vandaag gaan we op een zomers avontuur in onze verbeelding. In de vorige blog in de zomerreflectie serie reflecteerden we op je huidige carrière en waar je nu staat. Vandaag gaan we een stap verder (of hoger, als je liever hebt): het is …

Try Out Training: Vind jouw ideale baan met LEGO®. Gratis plaatsen!

VeroniqueCarrièreswitch, Evenement, HRM, Nieuws, Solliciteren, Talengericht werken, Tips, Werkplezier, Workshop Leave a Comment

We voegen een nieuwe tool toe aan de toolkit van Verhelder Talent! Veronique is namelijk bezig met het behalen van haar officiële LEGO® SERIOUS PLAY® Facilitator certificering. Om deze certificering af te ronden en om te testen of deze tool daadwerkelijk zo goed werkt als dat wij denken 😉 organiseren …

Skillsbased werken wat levert het op - Verhelder Talent

Wat is skills based werken en wat levert het op?

VeroniqueBedrijven, HRM, Inspiratie, Nieuws, Ondernemen, Recruitment, Talengericht werken, Talentmanagement, Werkplezier Leave a Comment

In een steeds veranderende arbeidsmarkt en maatschappij is het hebben van de juiste vaardigheden essentieel voor succes. Skills based werken, ook wel bekend als competency-based werken, is een aanpak waarbij werkzaamheden worden bekeken vanuit de vaardigheden die nodig zijn om ze uit te voeren. Dit in tegenstelling tot traditionele functiebeschrijvingen, …